适合湖北金罗置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 库存篇
- 第2章 电商产品入门必学(先初步了解电商模式)
- 5.集团资金系统化管理与案例解析
- 发刊词
- 1.企业劳动合同的法律风险及安排
- 第11章 入门到进阶:如何快速学会Hive调优
- 认知提升阶段:数智商业-商业模式创新
- 要放松心情,从身体开始
- 第13章 进阶算法之“贪婪算法”
- 使用回归进行金融分析
- 数字化转型
- 领导力基本概念
- 深度 TS 递进式构建高可维护性,高可扩展分层项目架构(上)
- 订单服务重构、wire进行ioc控制
- 实战:亿级电商订单系统-高可用架构设计
- 促动营销成功:银行新媒体营销与运营
- 市场行动篇
- 课程总结
- 4.财务模型之四:绩效评价的四维度模型
- 民营如何实现国内主板上市
适合湖北金罗置业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
推荐名师
刘兆堂擅长领域:餐饮行业
从业背景:睿变品牌再造创始人
适合湖北金罗置业有限公司的企业培训系统
more >- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%