适合广州新晴信息科技有限公司的企业培训课程

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  ISO/TS22163铁路行业经营管理体系

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  质量管理-QC7大手法

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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

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  人力成本管控与组织人效提升

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• 第22章 电商产品总结
• 日常管理机制
• 口头表达
• 二、实操篇
• 早晚会与透明化建设
• 走近数字化领导力
• 第 1 章：有效是可以学会的
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 市场营销：营销组合之价格决策
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 第五部分：财务数字化的落地实践
• 推进落地
• 1.战略成本管理与供应链
• 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 往圣先贤的幸福智慧
• 线上篇
• 第一章 海外经营管理概述—经营特征

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%