适合吉林省君格房地产开发有限公司的企业培训课程

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  企业自运营系统：教你从“如何管”到“如何不管”

  • 在线课
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  成本管控精讲

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  实战三板斧：阿里巴巴管理模式

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  加强权益保障、提升队伍素质——事业单位工作人员申诉制度

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• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• 中国环境标志认证（II型）介绍
• 能力提升之“器”
• 3.实施新收入准则对企业的影响
• Flink Table API&SQL编程
• 章节1：膳食指南及营养配餐
• 第四章 刷新客户关系维护方向
• 重新认识团队管理
• 信息协同
• 卓越的客户服务 ：终极指南
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 发刊词
• 3.财务模型之三：企业发展的三阶段模型
• RPA财务机器人适用流程、应用场景和案例
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
• 数字化生态型组织：双重组织操作系统
• 第13章 预售销售额、调整运营策略
• 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
• Flink容错核心状态管理：状态在Flink中的应
• 发刊词

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%