适合沈阳鹏程昕鑫教育科技有限公司的企业培训课程

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  浅谈的营运助推集团化组织创新经营

  • 在线课
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  个人与商业网络拓展：获得成功

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  高效拜访模型——三度沟通：建立信任的阶梯式策略

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  ISO13485与我国医疗器械法规对应关系讲解及案例分析

  • 在线课

• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• 数据源引用
• 商业战略：博弈论
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(下)
• 重新认识幸福
• 信息架构为什么这么重要
• 模块七 团队人才培养
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 新兴产业的兴起
• 5.审计实施阶段
• 7.运行规则 全过程贯穿于上述五步中
• MS007
• 接口与接口测试
• 多元思考掌控执行过程
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 私域战略篇
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 了解自我和他人

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%