适合北京超荣科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 角色转型
- 第24章 用好islide插件,制作幻灯片将事半功
- Android UI核心组件剖析与实战
- 第八章 文档安全与批注修订技巧
- 应急管理如何合规
- 第31章 脚手架发布模块云发布功能开发
- 区块链与金融机构
- 第一章 国际经营之商业环境
- 国企混改的风险预防
- Excel-09 高手必会的函数速算技巧
- Spark及其生态圈概述
- 第6章 集合排序、泛型与多线程
- 2.第一步 自主经营体系(自主经营组织划分)
- 第16章 案例12:打字机效果JS中的基础操作【JavaScript篇】
- 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能(上)
- 2.内部控制监管逻辑
- 五、数字化时代企业增长路径:建立用户亲密
- 发刊词
- 口头表达
- 企业全栈新媒体社群运营进阶课
适合北京超荣科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
适合北京超荣科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
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150+
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45%
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49%