适合武汉笛笛哒汽车信息有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 金融科技在供应链金融风险管理中运用
- 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
- 5.0 改善 Improve
- 模块三:项目计划过程
- 要事第一的思考者
- 衡量投资风险
- 劳动人事争议制度的发展历程及目标
- 1.企业为什么需要内部审计?
- 第16章 产品经理的职业发展之路
- Spark Streaming核心概念与编程
- 敏捷学习力
- Android 导航架构探秘
- 第五章
- 第28章 加油站:JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
- 效益提升篇
- 变革管理
- 合理补充维生素,科学提高免疫力
- 什么是审计沟通
- 资本市场:股票资本市场
- 章节1 人才管理
适合武汉笛笛哒汽车信息有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合武汉笛笛哒汽车信息有限公司的企业培训系统
more >- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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