适合北京小明兄弟科技有限公司的企业培训课程

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  精益生产之精益布局

  • 在线课
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  职业病防治

  • 在线课
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  宴会礼仪之倒茶礼仪

  • 在线课
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  即刻好声音用声音打造职业影响力

  • 在线课

• 市场营销：营销组合之价格决策
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 发刊词
• 股票期权税会差异协调管理
• 时间对实时处理的影响：Flink时间语义及Wind
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 服务注册/发现、配置中心、负载均衡
• 4.企业内部控制体系建设实务
• 如何建立符合生产许可证要求的体系1
• 12.宝钢预算管理实践
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• MS012
• 番外：高层管理者的七个反思
• 第3章 入门到进阶：系统玩转分布式文件系统HDFS
• 流量与品牌
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• 选择细分患者群
• 函数篇
• 电子邮件：一封得体邮件，打造你的职场第二名
• 变量和数据类型

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%