适合吉林省盛安信息技术有限公司的企业培训课程

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  王牌销售谈判-B2B销售进阶之道

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  E+经理人的52堂必修课：成就卓有成效的经理人

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  数字技术驱动下的财务组织变革

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  决策分析22个关键财务指标

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• 2.成本管控中的关键指标
• 模块五：执行控制
• 第6章 应用程序缓存
• 解决方案销售核心
• 基本数据库术语
• 为什么要开展全域营销
• 中小型生产企业成本计算方法 上
• Spark流处理面试三两事
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 协同行动
• 全面预算精讲
• 进销存管理
• 员工管理
• 党的百年奋斗的历史意义
• 智慧领导终极思想
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• 第7章 售后中心搭建
• 了解自我和他人
• 现金流量表
• 第18章 哈希表和 SQRT 分解

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

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• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%