适合苏州芝熙电子有限公司的企业培训课程

• 

  商业模式：企业持续增长的双增长引擎/数字化转型

  • 在线课
• 

  “互联网+”物流

  • 在线课
• 

  成本管控精讲

  • 在线课
• 

  管理协作之人际协作

  • 在线课

• 人才发展
• 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
• 3.决策有方：洞察经营背后的规律-下
• 准备期Start
• 第四模块：知人善任
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二
• 4.集团运营资金管理
• 章节1：数据的导入和清洗
• 团队管理
• TPM的实施与推进（上）
• 第18章 编辑器组件图层面板功能开发
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• 私域战术布局与目标拆解
• AI工具应用
• 第6章 Hadoop项目实战
• 网络安全工作重点核心建立
• 项目关闭

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%