适合北京淮河天宝科技有限公司的企业培训课程

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  巧用Excel进行行政人事管理

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  数字化财务

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  搞懂“小鲜肉”——区块链

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  爆品战略：快速打造爆品30个必看案例

  • 在线课

• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
• 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
• 经营管理
• 团队管理
• 会议管理-会议案例
• Android UI核心组件剖析与实战
• 金融科技与“新”业务深度融合
• 口头表达技巧
• 变革管理
• 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
• 1.我国内部控制法规要求解析
• 成文信息与质量信息与六性管理
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 理解大局：会计学中的为什么、是什么、何时用、多少钱
• 流量与品牌
• 升级认知
• 路在何方：目标和方向
• 放行与绩效评价
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 基本数据库术语

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%