适合北京中科双达科技发展有限公司的企业培训课程

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  向阿里巴巴学绩效管理

  • 在线课
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  课程体系和学习路径图建设

  • 在线课
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  腿部三板斧：中基层管理者的“必修课”

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  智慧口才——八面玲珑十二式之坚持不僵持

  • 在线课

• 第二章-系统化助力组织变革
• 情绪管理
• 第18章 表格数据的快速提取
• 用户经营飞轮
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• External Data Source
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 第六章 版式设计与美化篇
• 获取好感度
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 施工企业项目质量管理
• 古希腊的科学
• 四、选择绩效干预措施
• 融资前那些事儿
• 客户管理
• 值班管理系统
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• 口头表达技巧
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 运营策略篇

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%