适合杭州余杭塘栖同益食品有限公司的企业培训课程

• 

  训练营-《实践型教练领导力》-23版
• 

  客户关系管理：政企大客户突破与击败竞争对手的策略

  • 在线课
• 

  始于战略,终于使命

  • 在线课
• 

  职业病防治

  • 在线课

• 企业升级的新竞争方法论
• 第10章 线性查找法
• 通过k8s部署服务
• 第六周：童年大扫除
• 投资银行追求的策略
• 情绪管理
• 8.特殊交易在合并财务报表中的会计处理
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 排版入门，从页面设置与文本输入开始
• 时间管理
• 第一关：从0到1
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 财务报表分析：了解特斯拉的历史财务报告
• 实时数仓-Paimon(数据湖)高级进阶
• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 中国企业如何在日本申请商标
• 第二章 海外经营业务管理—业务运营
• 工作无好坏，关键是需要
• 设计模式和单元测试
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%