适合深圳市新维度电子有限公司的企业培训课程

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  销售通关：高效拜访，销售爆发式赢单

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  ISO22000食品安全

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  全栈新媒体-企业新媒体社群运营进阶课

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  中国企业国际化系列课程-第4期 国际化经营资源整合之道

  • 在线课

• 用户数字化体验管理与用户洞察
• 会计师审计重点
• 业财融合
• 环境标志审核要点（采购仓储篇）
• HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 直播平台三度关系推荐V2.0
• 流量与品牌
• 色彩之美——【调色】
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构
• 第二章：实战篇
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 聊聊课程开发那些事儿
• 【DeepSeek技术篇】DeepSeek私有化部署
• 第22章 加餐：webpack5源码解析
• 绩效反馈与辅导
• 第三部分｜实操：经典行动学习课题详解
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• 样式模板与创建目录技巧

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%