适合北京隆盛科仪科技发展有限公司的企业培训课程

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  生态文明与文化传承

  • 在线课
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  OMO-《极速供应链，利润新增长》
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  认定工伤的情形5——因工外出期间受伤

  • 在线课
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  精益生产之快速切换

  • 在线课

• 以身作则：做值得信任的管理者
• 推论统计基础
• 消息队列之Kafka从入门到小牛
• 短拜访实施
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 会议管理-会议案例
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• grpc服务封装更方便的rpc服务
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产
• FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 第8章 MySQL基础
• 【SDK+服务端+控台】配置中心架构实现
• “行业数据分析”选择投资赛道
• 章节1
• 数字化转型要点解读
• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(上)
• 免疫与健康

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%