适合连云港富泰新材料科技有限公司的企业培训课程

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  部门人效提升实战策略：如何实现“用管理增效益”？

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  用95后思维领导95后

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  携手中国优秀企业共同迈入商业学习2.0时代

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  善用逻辑思维实现高效沟通

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• 建立信任
• 为什么要开展全域营销
• 识别压力水平：区别好压力与坏压力
• MS002
• 图表美化：让你的数据汇报更有说服力
• 项目执行：管理团队和工作
• 三：激励篇
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 模块二：项目启动过程
• 终端营运与工商合作需求解析
• 智能网联汽车技术入门
• 第14章 Linux操作系统与Git代码管理工具
• 发刊词
• 使用sklearn进行线性回归
• 设定目标
• 3.资产质量分析与偿债能力分析
• 融入你的新组织
• 激活团队经营基因
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• SQL SELECT语句

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%