适合北京鑫鹏汇通科技有限公司的企业培训课程

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  OMO-《班组长必备30招》
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  网络信息安全管理合规与实践落地

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：定策略

  • 在线课
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  舞好情绪的双刃剑

  • 在线课

• 改进
• 四、大客户销售的应对策略
• 第24章 加餐：vue-cli5源码解析
• 运用正确逻辑，解决管理疑难
• 第一章 制定客户关系策略
• 章节7
• 项目管理-项目组织
• 施工企业的分包管理
• 1.收入确认和计量的五步法
• 数据排序
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• yapi文档管理、gorm详解
• 民营企业改制中的法律服务
• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• 企业主要估值方法及融资谈判要点
• 角色转换发挥效能
• 1.合并财务报表编制的相关理论
• 养生有道之 一周养生
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 数字化转型原版进阶

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%