适合际来（上海）科技发展有限公司的企业培训课程

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  新政府会计双体系核算制度解读

  • 在线课
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  ChatGPT赋能经理人在线课程

  • 在线课
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  如何找到绩效提升点

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  新收入准则实务应用

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• 第17章 Flask 全栈开发慕慕手记项目
• 第8章 仓储系统解析
• JMeter性能测试项目实战
• 会议管理-会议流程与角色
• 实现美好的人生
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
• 第11章 用户引流与转化
• 模块六：组织流程
• 通告：不会用“通告” ，准备被“通报”！
• 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构
• 探询需求
• 4.2022年IPO审核问询总结
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 实战：亿级电商平台订单系统-确定系统边界
• 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
• 日期时间函数的运用（上）
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%