适合山东天跃汽车零部件有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 加速期Accelerate
- 4.人力预算分析模板设计
- 新能源汽车产品工程设计
- 绩效评估
- 四、设计思维流程——同理心
- 第4章 PyTorch基础知识必备张量
- 质量管理八大原则
- 协同意识
- 什么是战略成本管理
- 高效团队的凝聚者
- 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
- 医疗器械基本概念
- 重视贡献
- 第17章 Flask 全栈开发慕慕手记项目
- 第29章 脚手架发布模块git自动化流程开发
- 中风时,时间是第一位的
- 平衡计分卡(BSC)
- 第1章 大数据概述
- 大厂技术首选高薪必备:揭开Flink的神秘面纱
- 优先之选——【选区】
适合山东天跃汽车零部件有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合山东天跃汽车零部件有限公司的企业培训系统
more >- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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