适合江西弘泽置业有限公司的企业培训课程

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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

  • 在线课
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  OMO-《步步为营打通医药产品经理进阶之路》
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  内审沟通方法与技巧

  • 在线课
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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定概述

  • 在线课

• 日期时间函数的运用（下）
• 第11章 积分商城如何设计
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 坚定自信
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 神来之笔——【绘图】
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 投资银行服务的崛起
• 章节5
• Spark Streaming项目实战
• 监测和控制阶段
• 可观测的终极解决方案
• 4.行动计划制定
• 重新认识幸福
• 第四章 复盘生命系统——人生、职场与家庭的平衡
• 产品创新 精准匹配用户刚需
• 三：激励篇
• 演讲倒计时：第5天
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 市场营销：建立营销战略

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%