适合西安瑞视信通信技术有限公司的企业培训课程

• 

  非凡知作-微课开发工具篇

  • 在线课
• 

  训练营-《实践型教练领导力》-23版
• 

  健康办公从颈肩开始

  • 在线课
• 

  提升职场工作效率的五大管理工具——WBS法则

  • 在线课

• 要素设计篇
• 销售美与罪
• 第 1 章：有效是可以学会的
• 发刊词
• 【营销创新】场景化品牌策略及新消费下的用户运营
• PPT省时技巧
• 投资银行：特斯拉估值
• 财务部门在绩效管理中的角色
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 1.税会差异利用的基本原理与税收优惠享受过程中的运
• 了解自我和他人
• 实战：亿级电商订单系统架构-基础框架设计
• 章节2
• 拟上市公司的十大不规范问题
• 第七章
• Python运行环境
• 发刊词
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 第五周：事业的突围
• S02 在透视表中如何排序和筛选？

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%