适合山东远常青能源科技有限公司的企业培训课程

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  管人理事促协作——为企业塑造高绩效团队

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  无敌中标三十六计：一击即中的投标技巧

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  制定销售策略，用可衡量指标引导销售行为

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  王阳明与稻盛和夫的管理心法

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• 3.2022现场督导案例解析
• 顶层设计篇
• 借力展示自我
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 8.季节波动预测与财务预警中的关键指标
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 基础管理才智
• 3.股权融资篇
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 第2章 课程内容整体规划
• 用图形展示数据透视表数据（上）
• 发刊词
• Spark Streaming整合Flume
• Spark3.x扩展内容
• 新场景
• 章节1 快速上手，驯服AI替你打工
• 完整的案例研究：簿记分录+建立损益表和资产负债表
• 以身作则：做值得信任的管理者
• 1.企业为什么需要内部审计？
• 用Python创建一个时间序列对象

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%