适合天津首创新园置业有限公司的企业培训课程

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  “两新一重”

  • 在线课
• 

  卓越经理人启航

  • 在线课
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  财务RPA数字化管理

  • 在线课
• 

  绿色产业发展的风向标—中国环境标志

  • 在线课

• 3.实施新收入准则对企业的影响
• 教练通识
• W07 拒绝复制粘贴，个性化文档批量作
• 口头表达技巧
• 高效简洁数据处理方式：Flink Transformation API编程
• 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
• 项目规划
• 有力提问
• 第二章 文本与字体艺术篇
• 文字美化：除了微软雅黑，还能怎么玩
• 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
• 第6章 集合排序、泛型与多线程
• MS011
• 谈判技巧：细节把控
• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 第36章 知识加油站：CSS3新增选择器系列【CSS3进阶】
• 向OKR要效率-人人都需要一个OKR
• 数据科学领域的不同准则
• P02 天下武功，唯快不破！
• 团队管理

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%