适合深圳市浩丰盛餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  机关事业单位养老保险制度解读

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  职业病诊断与救治

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  如何抓住TikTok的流量风口?

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  数字化转型落地实战

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• W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
• 基于Flink的互联网直播平台日志分析项目实战
• 时间管理
• 终端营运与工商合作需求解析
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• 赢得信任
• 收官篇
• 模块六：衡量绩效
• 内审、管理评审与纠正措施
• 课程导入
• 公司领导需要做哪些配合
• TPM概论与八大特征
• 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
• 图表实用高级技巧
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 融资前那些事儿
• 环境因素及控制措施2
• 二、对关键角色的有效辨识
• 心法篇

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%