适合杭州方鑫建筑技术咨询有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 三、善用精益管理工具
- 模块三:临床实验项目设计与执行
- 第40章 案例34:弹性盒子【移动端】
- 管理会计
- 重度垂直:移动互联网时代的“细分蓝海”
- 5.全寿命周期成本之思维
- 市场分析篇
- 高效培训的实战方法
- 银行新员工职业素养提升
- 情绪管理
- 第11章 排序基础
- 避免陷入汇报工作的误区
- 实操课程:公司股价演示文稿
- 职业态度
- 层次分明——【图层】
- 人本激励与案例管理法
- 项目管理基础
- 第18章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala模式匹配
- 数据中台大屏
- 环境标志审核要点(生产检验篇)
适合杭州方鑫建筑技术咨询有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合杭州方鑫建筑技术咨询有限公司的企业培训系统
more >- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%