适合仪征德勇软件开发有限公司的企业培训课程

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  团队合作要素系列课

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  渠道管理：销售渠道重建与重点客户管理

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  用95后思维领导95后

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  财务领导者战略规划与思维

  • 在线课

• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 融入你的新组织
• 口头表达技巧
• 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
• 团队管理
• 把脉企业可持续发展
• 战斗民族开源神器ClickHouse：揭开CH的神
• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 工具对比篇
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 第六章
• 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构
• Go基础知识入门
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 第二部分： 如何维护职场人脉
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 章节3：数据可视化组件
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 演讲倒计时：第5天

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%