适合浙江嘉业建设发展有限公司的企业培训课程

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  向华为学习班组管理

  • 在线课
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  健康中国行动之四：控烟行动

  • 在线课
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  “互联网+”教育

  • 在线课
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  招聘面试实操基础课

  • 在线课

• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型
• 如何建立符合生产许可证要求的体系1
• 页面美化专项训练
• 第8章 案例5：经典背景图文列表【CSS篇】
• 基础管理才智
• 情绪如把刀，日夜受煎熬
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• “同步工程”的理解和运用
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 情绪与压力管理
• 第一章 国际经营之商业环境
• 术语和定义
• 章节4
• Word-02 活动策划书，这样做简单又有范
• 小IP精准定位-企业私域流量支点
• 第3章 洞察市场，寻找产品机会
• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• IPO发行条件
• 第12章大型前端项目：尝鲜—Webpack5新特性通关

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%