适合元玺未来网络科技（北京）有限公司的企业培训课程

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  思维导图——大脑的使用说明书

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  4S店车间主管必修课

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  人才进化论三部曲：性格揭秘、认知升级、能力锻造

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  思维导图常见问题解答

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• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 第22章 操作系统入门篇
• 第三部分 区块链助力企业数字化
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 情绪与压力管理
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 大客户销售的三把金钥匙
• 三、团队篇
• 收入与建造合同准则应用指引
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 通过汇报工作，实现真正的“向上管理”
• 经验无价
• 孩子学习好，情绪很重要
• 图表分析
• 第 6 章：决策的要素
• 模块四 跨越鸿沟，突破创新的终极奥义
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 几种常用的函数
• 黄金品类推广与互联网营销
• 体态与健康2

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%