适合中山市昊鸿电子科技有限公司的企业培训课程

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  心理韧性——不确定时代的持续成长之法

  • 在线课
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  公务礼仪

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之向前不向后

  • 在线课
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  销售系列课程

  • 在线课

• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 好好说话！表达高手才是社交高手
• 突破为自己设定的障碍
• 如何预防糖尿病及其并发症
• MS012
• 创意合成——【蒙版】
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• 3.财务报表分析实战案例——基础案例
• 新能源汽车的特点及设计开发流程
• 会议管理-会议的执行
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 移动平均模型（MA）
• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 思考力
• 基础管理才智
• 第4章 入门到进阶：系统玩转分布式计算框架MapReduce
• 时间管理
• 使用StatsModels进行线性回归
• 演讲倒计时：第3天
• 数字化转型原版进阶

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%