适合广州乐易触控科技有限公司的企业培训课程

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  管理重启与突破：重新定义未来领导力

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  推动业务目标实现的OKR工作法

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  职场PPT高效进阶系列课程之技巧篇

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  基本财务函数的运用技巧

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• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• 第一周：性格原型
• MS009
• 范围及规范性应用文件
• 1.IPO审核新变化
• 概率在其他领域中的应用
• 经常售前故事，从此开始
• 数字时代的管理理念
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享4
• 【第11章】表格数据的计算与函数公式
• 综合项目：电商数据仓库之用户行为数仓
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 4.企业内部控制体系建设实务
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 【专题一】智能驾驶产品方案
• 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
• 多元思考理清关键任务
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 用户数字化体验管理与用户洞察

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%