适合优棉（北京）网络科技有限公司的企业培训课程

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  新经理焕新之旅

  • 在线课
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  积极心理学：如何在焦虑时代活出幸福感

  • 在线课
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  人才进化论三部曲：性格揭秘、认知升级、能力锻造

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  合并报表编制与特殊事项处理

  • 在线课

• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 会计学简介：为什么会计学如此重要？
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• 操作安全与供应商管理
• 第1章 转产品前先搞清楚产品经理到底是个啥
• 章节4
• 利润表及案例
• RPA财务机器人适用流程、应用场景和案例
• 法律逻辑篇
• 第4章 脚手架命令注册和执行过程开发
• 5、运营篇：用数据说话，才能稳定输出高赞爆款！
• 模块五、策略评估
• 第一章：认识精益管理
• 2.全面预算实施的环境保障
• 小福利激活医药电商高价值用户
• 员工管理
• 1.正确理解和认识财务BP
• 打牢基础：核心会计学原理
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之三
• “售”篇——精准销售落地系统

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%