适合苏州强佑智能科技有限公司的企业培训课程

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  一个成功在线学习平台的自我修养

  • 在线课
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  500强都在用的沟通术

  • 在线课
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  赢得沟通：掌握沟通技巧

  • 在线课
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  职业道德基本知识

  • 在线课

• 章节5：综合案例
• 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
• 突破情绪的迷障
• 章节4 招聘管理
• 发刊词
• 知己知彼 开启旅程
• 1. 财务报表基础与速读
• 绩效评估
• 时间管理
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 客户关系管理
• 减脂与健康
• 章节3：数据可视化组件
• 时间管理
• 时间管理
• 三、大客户的常见反馈方式
• 中企赴英国投融资精要(下)
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 会议流程化
• 实操课程：公司股价演示文稿

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%