适合杭州带领光电科技有限公司的企业培训课程

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  创新是管理者的第一工程-战略创新

  • 在线课
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  E+经理人的52堂必修课：成就卓有成效的经理人

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  劳动防护用品的分类与管理

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  销售团队管理的五项核心工具

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• Python编程基础
• MS006
• 坚定自信
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 第5章 基础算法之“排序类”
• 企业全栈新媒体抖音生态运营
• 课程介绍
• Python介绍
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 2.从稽查案例看企业业务流程中“证据链”的闭环性
• 章节2：食材的挑选及鉴别
• 第21章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala泛型
• 攻战计
• 未正确使用注册商标，不但违法还可能侵权
• 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
• 1.风险管理与内部控制的理解
• 章节3
• 第六章 附则
• Excel-01 Excel篇课前导读
• 呼叫应答

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%