适合东莞市容德物业管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
- 视觉篇
- 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
- 专注细分：重度垂直O2O的未来发展路径
- 时间管理
- 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
- 识别压力水平：区别好压力与坏压力
- 思维精力—保持专注和乐观，高效活在当下
- 如何用工作历练快速培养人才
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
- 合作力
- RN混合架构原理剖析与应用
- 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
- 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
- 比特币的五个特点
- 把能力建在组织上-引言
- 第二章 一般规定
- 团队管理
- 新技术及未来趋势+国际网络安全法规与合规
- 综合提升篇
适合东莞市容德物业管理有限公司的企业培训讲师-内训师
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适合东莞市容德物业管理有限公司的企业培训系统
more >- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 试卷批阅管理
以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
- OMO培训
通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径
- 在线学习社区
打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
