适合洛阳瑞宝置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 项目执行:项目日记
- 发刊词
- 第11章 入门到进阶:如何快速学会Hive调优
- 1.内部控制缺陷分析与案例引析
- 图书分类搜索当当图书列表,图书排序(下)+ redis 深入应用
- 章节3:money篇
- 第9章 项目实战二:模型训练与优化
- 销售业务管理解码-发刊词
- 用户服务的grpc服务
- 3.印花税“税款征收”实务解析
- 第11章 案例8:仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
- 编制现金流量表:理解现金流分析
- 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力?
- 玩转Flink项目实战之六:基于Flink和Hud
- 几种常用的函数
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
- 组织环境
- 区块链技术未来展望
- 企业管理:人员配置(雇佣后活动)
- 入门篇
适合洛阳瑞宝置业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周逸飞擅长领域:高层管理者,中层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会(WIAL)授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合洛阳瑞宝置业有限公司的企业培训系统
more >- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
200+
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