适合宁波联电新材料科技有限公司的企业培训课程

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  战略的本质：没有抓到本质，如何做好企业？

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  培训线上化势不可挡，企业如何高效批量化开发视频微课-开局制胜直播

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  转型领导力——从业务管理者向团队领导者转型

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  销售业务管理解码

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• 企业管理：基本介绍
• 基于gin封装api服务
• 收官篇：铸就未来，知行合一
• 知乎运营概述
• 中小型生产企业成本计算方法 下
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗？
• 第8章 BootStrap--网页快速布局框架
• 工作环境引起严重过敏怎么办
• 租赁准则应用指引
• 模块五：解决问题
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 营销获能
• 专业：数据图表入门到进阶
• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• 员工管理
• 智能网联汽车毫米波雷达装配与调试
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• 税务筹划

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%