适合广西贺州市花悦智选酒店有限公司的企业培训课程

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定程序

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  office技能提升专题包

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  解读《“十三五”国家科技创新规划》

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  高阶质量改进工具-FMEA详解

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• 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局
• 2.合同履约成本及运输服务应用案例解读
• 智能网联汽车技术入门
• 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
• 模块四 知人善用，学会用人
• 孩子教育好，家长少烦恼
• 4.财务模型之四：绩效评价的四维度模型
• 预算管理
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 第二章 世界区域国家分析
• 会议管理-会议架构
• E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
• 《证券法》修订特点与要点解析之二
• 2.票据的法律及税务风险防范
• 第17章 部署 以及 CI/CD
• 如何开例会
• 基本数据库术语
• 现金流量在经营中的作用
• 第11章 掌握测试基本工具，给组件库添加单元测试

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%