适合广州万特生物科技有限公司的企业培训课程

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  礼品礼仪之接受礼品

  • 在线课
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  新零售思维构建：（二）新零售的核心竞争力

  • 在线课
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  舞好情绪的双刃剑

  • 在线课
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  机会魔方-创新与企业家精神

  • 在线课

• 前端-管理后台设计实现
• 处理结果吐出外部系统：Flink Sink API编程
• 展厅管理
• “多方论证”方法的理解和运用
• 维护期Sustain
• 金融科技与“新”业务深度融合
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 第一章：重新认识项目
• 探索数据的本质-MySQL数据库技术实战
• 项目管理-项目组织
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
• 模块三：谈判心理
• 6.审计报告阶段与后续审计阶段
• 智能座舱开发数据采集工具介绍
• 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表
• 第15章 二分查找法和二分搜索树
• E10 表格输出：行政办公必备的技能
• 正确地销售策略
• 财务分析指标

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%