适合深圳市景弘源科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 人才选拔技术
- 继续纠正并讲解中药的保健品相关误区及如何选择
- 模块一 识别并管理你的能量密码
- 时间管理
- 实战:亿级电商订单系统架构-API设计
- 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
- 模块三:精力金字塔之思维与意志
- 债务人董事监事和高级管理人员的义务
- 渠道规划
- 第一章 制定客户关系策略
- 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
- 发刊词
- 发刊词
- 2.成本管控中的关键指标
- 基础管理才智
- 逻辑回归
- 模块十:自我管理
- Java拓展
- 预测与营运分析
- 模块三:Thinking “想” 用思想影响他人 - 激发开拓的思维力
适合深圳市景弘源科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合深圳市景弘源科技有限公司的企业培训系统
more >- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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