适合皓迪电气科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 2.经营风险导向的内部控制
- 第3章 脚手架核心流程开发
- 第8章 Hadoop集成Spring的使用
- 主动服务
- 第34章 项目单元测试用例设计和开发
- AI设计:没审美也能搞定商业设计
- SQL与Tableau结合——任务二
- 成本利润一手抓
- 情绪管理
- 赢得沟通:掌握沟通技巧
- 财务报告
- 组织环境与领导作用
- 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
- 章节2 中级招聘能力提升篇
- ISO20000 第5-7章介绍
- 第11章 入门到进阶:如何快速学会Hive调优
- 劳动争议仲裁时效——好用的一把剪刀
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
- 如何建立符合生产许可证要求的体系1
- 1.吊销营业执照的法律风险
适合皓迪电气科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
周建华擅长领域:生产制造行业
从业背景:硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师
适合皓迪电气科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
200+
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