适合深圳海亚信息科技有限公司的企业培训课程

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  HRBP转型与突破

  • 在线课
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  职场演说力：公众表达与呈现技巧

  • 在线课
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  把握经济运行大势，推进改革创新发展

  • 在线课
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  如何成为优秀的项目管理经理

  • 在线课

• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 第6章 入门到进阶：系统玩转分布式协调服务ZooKeeper
• 实时数仓-Paimon(数据湖)快速上手
• 效率提升，掌握Word快捷操作
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• 7.所得税会计相关的合并处理
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 情绪管理
• Python的序列
• 高效培训的实战方法
• 发刊词
• 第17章 Flask 全栈开发慕慕手记项目
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 操作篇
• 数据库、SQL和MySQL概览
• 第8章 数据结构之“队列”

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%