适合清河县淞旭汽车零部件有限公司的企业培训课程

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  ISO/TS22163铁路行业经营管理体系

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  《卓有成效的管理者》精读

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  守初心 担使命 找差距 抓落实 推动乡村振兴取得更大成效

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  高端商务礼仪：表达尊重 遵守规范 赢得机会

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• 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
• 第10章 Hadoop3.x新特性
• 第30章 脚手架发布模块云构建系统开发
• protoc插件开发、cobra命令行
• 点燃员工服务热情的管理魔法
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
• 直播认知篇
• 口头表达技巧
• 销售谈判
• 数字化获客：公域平台获客的五指神功
• 课程结束
• FlinkSQL双流JOIN详解
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• 客户关系管理
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• 了解自我和他人
• Python的基本语法
• 第一关

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%