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安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
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通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
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人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
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