适合西安金瑞田餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 动画演示:让你的PPT冲击力十足
- 立体营销概览
- 模块三: 领导变革
- 第一章 常见问题与改进篇
- 职业形象礼仪
- 第三部分:技术评估阶段:售前的工作方法与关键技巧
- 章节2
- 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
- 高效会议五步走
- 职业价值观也是需要排序和取舍的
- 时间管理
- 项目执行:项目日记
- 章节1
- 第42章 案例36:慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
- 9.预算的监督、检查与调整
- 调研报告:晋升潜力大不大,要看头脑够用不够用
- 与难沟通的人保持相处:方法与策略
- 编程模型及核心概念
- 如何管理不服从的员工? —— 严谨又实用的员工手册
- 查找与引用函数应用技巧
适合西安金瑞田餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
适合西安金瑞田餐饮管理有限公司的企业培训系统
more >- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 企业培训效果监督
数据可视化,支持多维度学习数据的自定义查询,随时随地了解学习动态
企业培训行业案例
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