适合甘肃福瑞宝水电暖工程有限公司的企业培训课程

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  非常时期决胜蓝图——全面解读“六稳”“六保”政策

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  风险导向内部控制审计

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  前端高手养成计划-从前端到后端，全栈开发大型项目

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  鲶鱼效应：激活员工队伍

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• 结语
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 交付管理
• 新能源汽车高压上电控制策略
• 10.全面预算分析与考核
• 数字化管理能力——《数字化领导力》
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
• 产品上市前，FTO工作不可少
• 哪类企业可以建立实施食品安全管理体系
• 合同及票据管理
• 课程总结
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 第二部分：建立需求阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 了解自动填充
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• 9.风险导向内控体系的构建
• 企业IPO上市精讲

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%