适合大连联利科技发展有限公司的企业培训课程

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  和秋叶一起学AIGC--秒懂AI新媒体

  • 在线课
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  医药经营型区域管理者的三项修炼

  • 在线课
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  《赢升：可复制的高效经营力》

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  紧追美丽　健康相随

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• 领导的作用
• 协力提升经营效率
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• 体态与健康1
• 章节6 职业发展
• 第25章 编译原理中级
• 第8章 初始互联网商业模式
• 自动驾驶场景仿真标准法规现状
• 探索数据的本质-MySQL数据库技术实战
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 第18章 产品需求评估与推进
• 财务机器人的实施对财务组织和财务人员的影响
• 通讯稿：高效拟写两大类通讯稿，放大职场影响力！
• Spark性能优化的道与术
• 店长成长包
• 合作力
• 融资方式选择与融资成本分析法
• 第二章：项目驱动力
• 高效团队的凝聚者

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%