适合成都恒微创康科技有限公司的企业培训课程

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  高效决策

  • 在线课
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  质量管理-QC7大手法

  • 在线课
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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
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  质量管理系列-质量工程师基础

  • 在线课

• 服务礼仪
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 设备与效率管理
• 高效操作：PPT制作效率提高10倍
• 标准介绍-理解管理系统1
• 向上管理
• 沟通有情商
• 谘询服务：重组
• 3.全面预算实施的启动
• 章节3 育人-部门经理如何培育下人
• 【第3章】图片的插入与格式调整
• 跨部门沟通的现状认知与问题把脉
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 拿下图片表格，晋升排版达人！
• 第9章 MySQL进阶
• 第26章 前端监控平台之大数据开发
• 第四部分：财务组织变革与领导力转型
• Excel原来可以这样玩
• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 刷新认知 认清数字经济的本质

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%