适合廊坊市泰维房地产开发有限公司的企业培训课程

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  新经理人的第一堂课

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  汽修企业总经理实战课

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  职场精英计划　|　5.即学即用职场沟通

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  数字化时代的高情商领导力：成就高绩效领导者的根本能力

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• 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
• 口头表达技巧
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• IPO上市
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 第七章 长文档与多文档操作技巧
• 国企混改的基础理论
• ISO13485标准详解
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• 图表美化：让你的数据汇报更有说服力
• 个人效能
• 市场营销：定价决策
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• 情绪管理
• 有哪些工具可以保障合同的履行
• 【第14章】图表的制作与美化
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销
• 职业倦怠是一种病
• 聚宝盆式的领导者

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%