适合成都深达电子技术有限公司的企业培训课程

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  GJB9001质量管理体系

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  眼部受伤事故现场紧急救护

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  职场驾道《执行之道》一一AI时代高绩效人才使命必达的5个通关训练

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  乘用车底盘系统开发：车辆动力学原理应用与正向开发工程实践系列课程

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• 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
• 第2章 电商产品入门必学（先初步了解电商模式）
• 章节1
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(上)
• 商业路演
• 第18章 Redis 数据库深入应用
• 实用图表技巧集锦
• 质量管理体系如何帮助企业降低风险及获证的流程
• Excel 零基础极速入门操作实例
• 第四章 形状设计与图示篇
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 项目管理基础
• 逻辑回归
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 其他管理
• 采购四级降本：商务降本
• 第1章 文档排版之本——页面布局设置
• 第1章 走进数据分析

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%