适合北京西菱轨道技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >
培训课程参考
more >- 绩效评估面谈技巧
- 财务分析
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
- 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构
- 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局
- 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
- 第二板块：跨部门组织和团队
- 情绪管理和冲突管理
- 高效操作：PPT制作效率提高10倍
- 角色转换发挥效能
- 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
- 第二章 构建立体化客户关系
- 坚定自信
- W01 你真的会用Word吗？
- 自我改善与提升
- 3.生产成本控制的重心
- 2.从稽查案例看企业业务流程中“证据链”的闭环性
- 先导篇
- 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
- 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
适合北京西菱轨道技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云
擅长领域：职场技能
从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
周锦弘
擅长领域：内训师培养
从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
适合北京西菱轨道技术有限公司的企业培训系统
more >- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。
- 企业培训效果监督
数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态
- 企业人才培养
人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
