适合上海辛闽电子科技有限公司的企业培训课程

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  如何有意义地设置中层管理者课程

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  Java全栈工程师

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  团队人才培养

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  职场人际攻略，跟精英玩转职场四维关系

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• 产品思维
• 1.集团资金管理原则与模式
• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 极速上手内存数据库Redis
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 时间管理
• 第三章 仲裁程序——第二节 开庭和裁决
• 业务连续性管理
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 逾期账款的催收思路
• 使用sklearn进行线性回归
• 1.大数据时代下财务BP的价值创造
• 第一章：销售管理概论
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 如何管理不服从的员工？ —— 严谨又实用的员工手册
• 【产品创新】尊重、信任、共赢的创新实践
• 二：辅佐篇
• 第三章 刷新下属管理思维
• 发刊词

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%